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Las Expectativas en la gente y sus Consecuencias

En las conversaciones que mantengo con mis clientes o con empresarios, sobre todo cuando ya ha pasado cierto tiempo y empiezo a conocer a los diferentes miembros de esos grupos, suele aparecer algún comentario acerca de las respuestas, en términos de crecimiento, de ciertos miembros en relación a las expectativas de un superior. “Hace tres […]

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Distintas técnicas de capacitación (para no experimentados)

Distintas técnicas de capacitación Todos sabemos que la mejor manera de aprender es teniendo experiencias propias. Sin embargo, ser un buen observador, un ávido lector o un sujeto curioso también nos transforma en “buenos alumnos de la vida”. En mi experiencia los mejores líderes que he conocido siempre han sido personas íntegras en el ámbito […]

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El Valor de Aprender a Conducir Personas

El Valor de Aprender a Conducir Personas Independientemente de la envergadura de la empresa, solemos trabajar en equipo porque entendemos que así se obtienen mejores resultados. Los grupos, aun nuevos y pequeños, deberán estar estructurados y ordenados, con sus correspondientes jerarquías, porque los mismos integrantes requieren este orden. A la gente le gusta conocer las […]

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La Auto-motivación de los Líderes

Frecuentemente escucho hablar sobre la importancia de saber motivar al personal. Se destinan horas de tiempo y de lectura a descubrir este tesoro escondido, que se parece a un viejo arcón con un libro enorme repleto de fórmulas mágicas. Sin embargo esta es sólo la segunda parte de la historia. NO SE PUEDE MOTIVAR SIN […]